二维码云门禁一体机厂家优秀员工拓展心得（三）

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随着为期两天的拓展训练完美收官，我们每个人心里也都有着一些不同的感悟。首先在这里要感谢公司给我们创造的这次机会，让我们能更好的认识自己的长处和不足。对我自身而言这是第二次参加拓展训练，但是我个人的感受和心态与第一次的感觉是完全不同的，这一次的体会和感悟更为深刻、学习到的东西也更多，主要是有以下几个方面：

一：互相理解、有效沟通

  在一开始的团队建设中我们这个小组进行的并不理想，队员之间意见较多各执己见，队长也不能快速的做出决策，所以第一次团队风采展示时我们出现了很多问题，也会有队员之间开始指责和埋怨。但是经过教官的分析和我们自身的反省，再进行练习时我发现我们明显顺畅了很多，大家会试着去接受别人的建议，当不能确定哪一种方式更好时也会去尝试不同的方式来选择出最适合的一种方式，而不是再继续的无休止的争论。人其实还是这群人，意见也还是这些意见，但是为什么一开始大家都不能妥协都要固执己见，而后期却能慢慢接受别人的意见寻找不同的解决方式呢，我想这就是理解和沟通的魅力。可能在我们的思维方式中总觉得自己提出的方案就是最好的，所以总是会听不进去别人的建议。但是在一个团队中每个人的出发点不一样提出的建议也是不一样的，这并不代表说别人的观点就是错误的、不合理的，我们要学会从别人的角度去思考问题，即使真的不合适也要有合适的方式去说服对方而不是生硬的否定对方的意见。

二：态度决定一切

 在整个拓展活动中相信大家都有一个共同的感觉，很多事情不是我们做不到而是在于我们有没有用心去做。在很多项目还没正式开始的时候，只听着简单的活动介绍大家第一反应都是“啊这么难怎么做得到”或者就是完了我肯定会出错的，包括我自己一开始也是很怀疑自己很担心自己拖团队的后腿。但真正活动开始大家奔着一个目标去努力时我们都做到了，虽然有时候结局并没有达到教官的要求，但至少我们做到了，只是如果再用心一点我们会做得更好。在生活和工作中也要一样的，不怕你做不好就怕你不去做，我相信当我们以一个好的态度去做一件事时我们一定能做得很好。再退一步说如果我们努力做了结局并不是那么好，那我们也问心无愧不会给自己留遗憾。

三：领导力、执行力

  在“七巧板拼图”中，就充分暴露了我们的很多问题。首先就是思维的局限性，当教官说任务卡片“不能和其他队交换”“不能给其他队看到”时我们的思维就自动的把这句话理解成了不能给别的队知道我们的任务内容，这就导致了我们在游戏中做了很盲目的重复的工作。然后是领导小组没有充分发挥自身的领导作用，即没有告诉其他部门我们整个团队的总目标也没有了解其他部门的需求合理分配资源，直接导致其些部门以为互相是竞争关系只专注于自身的利益。再到后期虽然大家也反应过来了一些问题，领导团队也做出了一些策略改变，但一是自身魄力不够，二是下面部门不配合执行力不够最终导致了整个游戏的失败。其实每个公司都是一个大的团队，都应该有自己明确的目标。作为领导应该根据这个目标对各部门各岗位进行合理的任务分配，把握好大的方向，各部门各员工调动相关资源，有效配合、共同努力去完成自身的目标任务。

四：信念

   整个拓展活动的最后一关听起来很简单，就是一句话的事情，说完就可以过关。但是有的人一两遍就过了，有的人也尝试了十来遍才过关。其实这考验的不是看你能不能完整的说完这一句话，而是看你是否有这个信念。通过反复的坚定的重复这一句话把这句话刻进你的内心，再通过你的眼神你的语气你的态度表达出来。人的一生中会遇到很多的意外和大大小小的困难，只有我们拥有一个坚定不移的信念，才能克服困难不断前行。

总而言之，此次拓展训练借用一个个简单的游戏给我们讲述了很多技巧和道理，也给了我们很多启发，教会我怎样更好的处理生活和工作中所遇到的问题。在欢笑和泪水中，不断反思努力成长不断前行。